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Taller de diseño de comunicaciones internas “PET FRIENDLY”

In Buenos Aires city, Argentina

MJG Consultores ha creado la primer capacitación de Argentina en la cual los asistentes pueden optar por asistir acompañados de sus mascotas y cuya temática se encuentra orientada a enseñar a los asistentes a diseñar un plan de comunicación organizacional para los destinatarios de las comunicaciones.

La propuesta no es solo innovadora por la presencia de los perros sino por el análisis y paralelismo en las formas de comunicarnos.

El taller tiene una duración de 3 sesiones de 3 horas cada una, comenzando el día Martes 4, 11 y 18 de octubre, en el horario de 19:00 hs a 22:00 hs en las excelentes instalaciones del Hotel Esplendor Buenos Aires.

 

DESTINATARIOS DEL TALLER:

El taller está dirigido a capacitadores, comunicadores, especialistas técnicos, jefes, supervisores y líderes empresariales de diferentes áreas que realicen acciones de comunicación en la organización.

Las actividades del taller están pensadas para quienes poseen un perfil orientado a la práctica, fundamentada.

 

OBJETIVOS DE LA ACTIVIDAD:

  • Identificar necesidades de comunicación
  • Diferenciar las metodologías adecuadas a cada necesidad
  • Diseñar un plan de comunicación
  • Elaborar una comunicación efectiva

 

CONTENIDO DE LA CAPACITACIÓN:

Comunicación

  • Proceso de comunicación
  • Percepción visual y lenguaje
  • Factores que afectan la comunicación
  • Información vs comunicación

 

Diseño del plan de comunicación

  • Diagnostico de necesidades de comunicación
  • Identificando “grandes ideas”
  • Estilos de comunicación
  • Recursos

 

Elaboración de herramientas de comunicación

  • El proceso de diseño del material
  • Escritura efectiva
  • Mi caja de herramientas

 

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METODOLOGIA DE LA ENSEÑANZA – APRENDIZAJE

El taller se desarrolla con un modelo de educación de adultos, en el que los participantes involucran su experiencia y herramientas personales en la resolución de las actividades planteadas y de este modo construyen el aprendizaje de manera colaborativa. El método implica que un alto porcentaje del tiempo se realizan actividades guiadas para aprender haciendo. Exposiciones teóricas breves, trabajos en equipo, coaching entre pares, juego serio y construcción de “cajas de herramientas”  entre otros recursos didácticos permiten a los participantes aumentar su nivel de autonomía y creatividad a la vez que elaboran estrategias de aplicación prácticas que pueden ser implementadas de manera inmediata en la organización.

 

INFORMACIÓN E INSCRIPCIÓN:

Comunicate a marketing@mjgconsultores.com.ar 

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